Falta liderazgo en la Sección 36: Elisa Rodríguez de la Planilla Diamante
Asumir liderazgo, descongelar plazas de trabajadores, rescatar la funeraria y el casino 15 de agosto, propuesta de candidata
Asumir la falta de liderazgo, descongelar plazas de trabajadores, rescatar la funeraria y el casino 15 de agosto y dignificar al trabajador petrolero son de las principales demandas que enarbola la única candidata mujer a secretario general de la Sección 36 Elisa Rodríguez Quintero.
Destacó que un problema que atraviesa la Sección 36 es la falta de liderazgo, “no hay presencia, no los encuentras”.
Se pronunció porque las votaciones para elegir a los representantes sindicales sean a través del voto libre y secreto. Rodríguez Quintero quien encabeza la planilla Diamante explicó que escogió ese nombre por la dureza y firmeza con la que la barrena penetra la roca y se abre paso para encontrar el petróleo.
“El diamante es alusivo a la perforación y a la transparencia, que aunque esté en bruto se puede pulir, queremos como planilla ser firmes, si queremos brillar nos podemos pulir “.
Dijo que como mujer tiene ventajas porque se caracterizan por ser sensibles, son buenas administradoras, trabajadoras y determinantes. Afirma que desde que entró a trabajar a Petróleos Mexicanos su sueño fue dirigir la Sección 36.
Ingeniero en Sistemas Computacionales, madre de tres hijos y forma parte de la plantilla de empleados de la clínica de PEMEX en Reynosa es Rodríguez Quintero nieta de petrolero e hija de petrolero.
Explicó que otra de sus motivaciones para entrar en la disputa por el liderazgo sindical fue la jubilación forzada de dos de sus compañeros: Juan Carlos Torres Vega y Armando Castillo Alarcón, quienes pretendieron ser candidatos a la dirección gremial.
Parte de sus principales propuestas de trabajo es la publicación mensual de los escalafones, mejorar el salario de los obreros y coadyuvar con la seguridad pública a través del fomento al deporte entre los trabajadores y sus familias.
Asimismo planteó que la dirigencia sindical tiene que ser un liderazgo de presencia, que cuando un trabajador necesite de una gestión el funcionario sindical esté a la mano.
Asimismo que los representantes gremiales recorran los centros de trabajo y siempre hagan acto de presencia ante las demandas de sus representados.
La candidata a secretaria general del sindicato petrolero afirmó que le gustan los cambios, que las cosas salgan bien, “ que entre más rápido se hagan los cambios, más rápido podemos avanzar”.
Asimismo Rodríguez Quintero nacida en Reynosa anunció que su primer evento será este sábado a las 20 horas en un centro social de la localidad donde dará a conocer al resto de su planilla a la base trabajadora.
Denunció que entre la empresa y los actuales líderes sindicales mantienen congeladas plazas que deben de reactivarse para beneficio de los trabajadores que son recomendados.
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